2023 gegužės 25 d. įvyko Lietuvos kalėjimų tarnybos Darbuotojų valdymo komiteto posėdis. Šis 2020 metais Kalėjimų departamento direktoriaus įsakymu sudarytas komitetas yra patariamasis organas, kurio pagrindinis uždavinys – spręsti iškylančias problemas, susijusias su tarnyboje dirbančių valstybės tarnautojų ir darbuotojų, dirbančių pagal darbo sutartis, socialinėmis ir ekonominėmis sąlygomis ir garantijomis.
Kaip rašoma tarnybos tinklapyje, komitetas bendradarbiauja su Lietuvos teisėsaugos pareigūnų federacija, Lietuvos ikiteisminio tyrimo įstaigų profesine sąjunga bei Vilniaus apskrities ikiteisminio tyrimo įstaigų profesine sąjunga.
Į šį posėdį buvo pakviesti ir Lietuvos profesinei sąjungai „Solidarumas” priklausančių profesinių sąjungų atstovai: Įkalinimo įstaigų medicinos darbuotojų profesinės sąjungos „Solidarumas“ pirmininkė Vita Subačiūtė ir Kauno apskrities policijos bei kitų teisėsaugos darbuotojų profesinės sąjungos atstovas Dainius Čekauskas.
Posėdžio metu Įkalinimo įstaigų medicinos darbuotojų profesinės sąjungos „Solidarumas“ pirmininkė Vita Subačiūtė ir Lietuvos kalėjimų tarnybos direktorius Virginijus Kulikauskas sutarė inicijuoti derybas ir pasirašyti kolektyvinę sutartį.
Komiteto posėdyje dalyvavo kolegos iš Norvegijos, kurie kartu su Lietuvos kalėjimų tarnyba įgyvendina tarptautinį projektą „Bausmių vykdymo sistemos kokybės gerinimas”.
Norvegijos profesinių sąjungų atstovai, dalyvavę komiteto posėdyje, domėjosi kaip Lietuvos įkalinimo įstaigose priimami su darbo santykiais susiję sprendimai, vykdomos informavimo, konsultavimo procedūros, o socialiniai partneriai įtraukiami sprendžiant įstaigos problemas.
Svečiai pastebėjo, jog Norvegijoje į informavimo bei konsultavimo procesą įtraukiamos visos profesinės sąjungos, nepriklausomai nuo jų dydžio. Be to, jie atkreipė dėmesį, kad Norvegijoje daugiau klausimų sprendžiama vietoje, kai tuo tarpu Lietuvoje sprendimai priimami labiau centralizuotai.
Įgyvendinant minėtą projektą Norvegijos ir Lietuvos įkalinimo įstaigų darbuotojai lankėsi vieni pas kitus, keitėsi patirtimi ir dalyvavo bendruose mokymuose.
Skirkite 1.2% GPM Darbuotojų paramos fondui ir 0.6% PS "Solidarumas".